В статье расскажем об интернет-портале “Superjob.ru”. Узнаем, как проходит регистрация на нем и сколько стоит публикация вакансии.
Superjob.ru – это онлайн-сервис, который помогает работодателям найти нужных специалистов, а сотрудникам желаемую работу. Компания ведет свою деятельность уже на протяжении двадцати одного года.
Проект Superjob заработал в феврале 2000 года. В начале он задумывался как портал кадрового агентства, однако впоследствии стал самостоятельным бизнесом для разработчиков.
В 2002 году сервис перешел на коммерческую модель работы. Бесплатная доска объявлений с вакансиями и резюме превратилась в коммерческий портал.
Сайт Superjob развивается в СНГ: его представительства есть в Украине, Казахстане, Азербайджане и Узбекистане.
Зарегистрироваться на SuperJob
Как зарегистрироваться
Пройти регистрацию на сайте Superjob.ru в качестве работодателя просто и быстро:
- Зайти на сайт.
- Нажмите кнопку “Регистрация”.
- Заполните короткую анкету – укажите номер мобильного телефона и электронную почту.
После проверки данных и оплаты услуги, клиенту открывается доступ к размещению вакансии сроком до тридцати дней.
Зарегистрироваться на SuperJob
Как разместить вакансию
Как мы уже отметили выше, перед тем, как разместить вакансию, компания должна выбрать подходящий тариф и заплатить за него. Условия по тарифам опишем в следующем разделе.
Superjob делит вакансии на несколько типов:
- открытая вакансия – публикация выходит в результатах поиска при работе с базой данных сайта и в перечне вакансий компании. Контактные данные доступны всем соискателям сайта, пользователям приходит предложение о работе напрямую и по автоматической рассылке;
- закрытая вакансия – публикация не выходит в результатах поиска при работе с базой данных сайта и в перечне вакансий компании. Предложение о работе приходит пользователю напрямую, вакансия исключается из автоматической рассылки;
- анонимная вакансия (открытый доступ) – вакансия выходит в результатах поиска при работе с базой данных сайта, но не отображается в перечне вакансий компании. Пользователям приходит предложение о работе напрямую и по автоматической рассылке, контактные данные находятся в открытом доступе, если компания указала их;
- анонимная вакансия (закрытый доступ) – публикация не выходит в результатах поиска при работе с базой данных сайта и в перечне вакансий компании. Предложение о работе может рассылаться напрямую пользователям. Контактные данные доступны только соискателям, которым отправляется вакансия;
- архивная вакансия – публикация не выходит в результатах поиска при работе с базой данных сайта и в перечне вакансий компании. Вакансию исключают из всех рассылок, контактные данные компании закрываются;
- вакансии отказано в размещении.
Перед публикацией вакансия проходит проверку, она должна содержать актуальную и достоверную информацию.
Вакансия состоит из нескольких разделов:
- описание вакансии;
- требования к кандидату;
- контактные данные;
- настройка публикации.
- Описание вакансии: в этом блоке укажите город, тип занятости (полный рабочий день, временная работа, работа вахтовым методом и т.д.), место работы (на территории работодателя, дома или разъездного характера), название должности, код вакансии (при наличии), специализацию (выберите категории внутри отраслей, в которых будет опубликовано объявление. В 1 вакансии доступно не более пяти категорий), заработную плату.
- Требования к соискателю: должностные обязанности (перечислите обязанности, которые необходимо будет выполнять сотруднику), знания и умения (укажите необходимые навыки для предлагаемой должности), условия работы (укажите график работы, время на обед, бонусы, премии и прочее), опыт работы, образование (специалисты советуют выбирать вариант “не имеет значения”), наличие водительских прав, знание иностранных языков, метро (при наличии).
- Контактные данные: наименование организации, описание деятельности, портал, контактное лицо, номер мобильного телефона, рабочий адрес.
- Настройка публикации: выберите необходимые параметры.
Вакансия размещается на срок до 30 календарных дней. После этого вакансия переходит в архив.
Тарифы
Superjob предлагает несколько тарифов на размещение. Приведем примерные условия для Москвы.
1. Базовый тариф (подбор 1 или нескольких сотрудников).
Стоимость | От 3 500 руб | От 6 000 руб | От 12 000 руб | От 24 000 руб |
Вакансия | 3 500 руб | 3 000 руб | 2 400 руб | 2 000 руб |
Турбовакансия | – | – | 7 000 руб | 7 000 руб |
Резюме | 350 руб | 250 руб | 200 руб | 150 руб |
Пример использования | 1 вакансия и 10 контактов резюме | 2 вакансии или 24 контакта резюме | 5 вакансий или 60 контактов резюме | 12 вакансий или 160 контактов резюме |
2. Максимальный тариф (регулярный подбор, доступ от 1 месяца).
1 месяц размещения | 54 000 руб |
Что входит:
|
3. Максимальный тариф PRO (регулярный подбор, доступ от 1 месяца).
1 месяц размещения | 108 000 руб |
Что входит:
|
Немного статистики
Каждый месяц портал посещают 10 000 000 человек. На сайте Superjob.ru опубликовано около 30 000 000 резюме. 1 500 000 работодателей уже нашли сотрудников для своих компаний.